Allways Transport

Allways Transport is een ambitieus en groeiend MKB-bedrijf met één duidelijke focus: het efficiënt en betrouwbaar exporteren van goederen naar de Caribische eilanden. Sinds 1985 combineren we ervaring met diepgaande marktkennis om onze klanten dagelijks te ontzorgen. En dat doen we goed – inmiddels zijn we uitgegroeid tot een sterke en vertrouwde logistieke partner.

Met zo’n 35 collega’s vormen we een hecht team. De lijnen zijn kort, de sfeer is informeel en we schakelen snel. We houden van aanpakken, verantwoordelijkheid nemen en samen resultaten behalen.

Door organisatorische ontwikkelingen zoeken wij een stevige, zelfstandige en betrokken:

Finance & HR manager

In deze veelzijdige functie ben je verantwoordelijk voor zowel Finance als HR. Je bent sparringpartner van de branchemanager en een belangrijke speler binnen het managementteam. Je combineert operationele taken met strategisch meedenken en levert een directe bijdrage aan de groei en toekomst van onze organisatie. Kortom: impact gegarandeerd.

Finance

· Financiële ondersteuning en sparringpartner van branchemanager.

· Verantwoordelijk voor een correcte en tijdige financiële administratie, inclusief crediteuren- en debiteurenbeheer.

· Toezien op en optimaliseren van de aansluiting tussen systemen (o.a. Softpak en Exact)

· Initiëren, implementeren en optimaliseren van het financieel beheer binnen nieuwe softwarepakket.

· Beheer van cashflow, inclusief banktransacties, liquiditeitsplanning en betalingsverkeer.

· Fungeren als aanspreekpunt voor financiële vraagstukken binnen de organisatie.

· Coördineren van de maandafsluiting.

· Analyseren en verbeteren van financiële processen met affiniteit voor logistieke stromen.

· Ondersteunen en coördineren van de jaarrekening en externe verslaglegging.

· Eerste aanspreekpunt voor externe partijen zoals accountants en adviseurs.

· Zorgdragen voor correcte en tijdige fiscale aangiften (o.a. btw).

HR

· Zorgdragen voor alle personeel gerelateerde werkzaamheden zoals certificering en opleidingen, Arbowetgeving, opvolging geven aan de RI&E etc.

· Verzuimbegeleiding, verzuimregistratie, contact onderhouden met de Arbodienst, opvolging wet verbetering poortwachter.

· Doorvoeren van personeelsadministratie zoals het bijwerken van dossiers, informatie verstrekken aan verzekeraars, pensioenmutaties etc.

· Verzamelen en aanleveren van gegevens voor de externe salarisverwerking, het boekhoudkundig administrateuren van de salarisverwerkingen.

· Het adviseren en schakelen met het management over procedures en processen die betrekking hebben op het personeel.

· Het begeleiden van werving en selectie, instroom, doorstoom en uitstroom.

· Het sparren met de branchemanager over verschillende HR-vraagstukken en strategische personeel gerelateerde onderwerpen

Wat bieden wij jou:

· Een marktconform salaris, passend bij jouw kennis en ervaring

· Een veelzijdige en verantwoordelijke functie binnen een groeiende organisatie

· Werken in een hecht team met een informele en prettige werksfeer

· Ruimte voor eigen initiatief en professionele ontwikkeling

Klinkt dit als jouw volgende stap? Dan maken we graag kennis met je. Want bij Allways Transport zoeken we niet alleen een manager – we zoeken een collega die samen met ons verder wil bouwen aan de toekomst.

Solliciteren

Solliciteer direct en stuur je CV + motivatie naar onze HR-afdeling – vacatures@sharelogistics.com. We kijken uit naar je sollicitatie!